Nabór na wolne stanowisko pracy ds. współpracy z jednostkami organizacyjnymi i instytucjami w zakresie oświaty
Urząd Miejski w Śremie ogłasza nabór na wolne stanowisko pracy ds. współpracy z jednostkami organizacyjnymi i instytucjami w zakresie oświaty

URZĄD MIEJSKI W ŚREMIE
Pl. 20 Października 1, 63-100 Śrem
OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO PRACY
ds. współpracy z jednostkami organizacyjnymi i instytucjami
w zakresie oświaty
Kandydaci winni spełniać następujące warunki:
2. Wymagania dodatkowe:
4. Wymagane dokumenty:

URZĄD MIEJSKI W ŚREMIE
Pl. 20 Października 1, 63-100 Śrem
OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO PRACY
ds. współpracy z jednostkami organizacyjnymi i instytucjami
w zakresie oświaty
Kandydaci winni spełniać następujące warunki:
1. Wymagania niezbędne:
1) wykształcenie wyższe magisterskie o kierunku administracja,
2) obywatelstwo polskie,
3) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
4) brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
5) nieposzlakowana opinia,
6) znajomość przepisów prawa z zakresu oświaty oraz działalności samorządu,
7) doświadczenie zawodowe minimalne 6 m-cy w zakresie oświaty,
8) znajomość techniki komputerowej, szczególnie w zakresie pakietu Ms Office.
2) obywatelstwo polskie,
3) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
4) brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
5) nieposzlakowana opinia,
6) znajomość przepisów prawa z zakresu oświaty oraz działalności samorządu,
7) doświadczenie zawodowe minimalne 6 m-cy w zakresie oświaty,
8) znajomość techniki komputerowej, szczególnie w zakresie pakietu Ms Office.
2. Wymagania dodatkowe:
1) studia podyplomowe o kierunku zarządzanie instytucjami oświatowymi,
2) komunikatywność,
3) mile widziane miejsce zamieszkania na terenie gminy Śrem.
2) komunikatywność,
3) mile widziane miejsce zamieszkania na terenie gminy Śrem.
3. Zakres zadań na wyżej podanym stanowisku określa karta stanowiska pracy, z którą można zapoznać się w siedzibie Urzędu Miejskiego w Śremie Pl. 20 Października 1 - pokój nr 2 w godzinach urzędowania oraz w Biuletynie Informacji Publicznej dostępnym ze strony internetowej www.srem.pl.
4. Wymagane dokumenty:
1) list motywacyjny,
2) kserokopia dokumentu potwierdzającego wykształcenie,
2) kserokopia dokumentu potwierdzającego wykształcenie,
3) wypełniony komplet dokumentów, który można uzyskać w Urzędzie Miejskim w Śremie Pl. 20 Października 1 - pokój nr 2 lub w Biuletynie Informacji Publicznej dostępnym ze strony internetowej www.srem.pl,
4) oświadczenia:
a) o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych,
b) o korzystaniu z pełni praw publicznych,
c) o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za:
b) o korzystaniu z pełni praw publicznych,
c) o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za:
- umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego,
- umyślne przestępstwo skarbowe,
5) referencje uzyskane od poprzednich pracodawców, obecnego pracodawcy lub z innych instytucji.- umyślne przestępstwo skarbowe,
Oferty pracy należy składać w zamkniętych kopertach z dopiskiem "oferta pracy – oświata" w Urzędzie Miejskim w Śremie Pl. 20 Października 1 - Zespół Obsługi Klienta (parter pokój nr 2) lub przesłać pocztą na adres Urzędu Miejskiego z wyżej podanym dopiskiem, w terminie do 15 listopada 2011 r. (liczy się data wpływu do Urzędu).
Aplikacje niekompletne oraz aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane. Informacja o wynikach naboru będzie umieszczona w Biuletynie Informacji Publicznej dostępnym ze strony internetowej www.srem.pl oraz na tablicy informacyjnej Urzędu Miejskiego w Śremie Pl. 20 Października 1.
Osoba wybrana spośród kandydatów na wyżej wymienione stanowisko, która podejmuje pracę na stanowisku urzędniczym po raz pierwszy - zgodnie z ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz.U. Nr 223, poz. 1458 z późn. zm.), zobowiązana jest do odbycia służby przygotowawczej w czasie trwania zawartej umowy o pracę na czas określony (6 m-cy) oraz do zdania egzaminu końcowego warunkującego dalsze zatrudnienie.
BURMISTRZ
Adam Lewandowski
Adam Lewandowski